Vacantes – Asuntos de género – Subvenciones
El/a Coordinador/a de recursos es el/a responsable directo de un equipo de cuatro (4) personas en la oficina central en Bogotá, y supervisa técnicamente en la parte de recursos humanos a cinco (5) oficiales administrativos/log-admin en las bases.
El/la Coordinador/a Financiero/a será responsable de planificar, centralizar, coordinar y supervisar la gestión financiera y la administración financiera de la misión (el presupuesto, la contabilidad, la tesorería, los informes, los financiadores, las auditorias locales, las obligaciones financieras y administrativas legales, etc.)
El/La especialista de Incidencia Política y Comunicación formará parte del Equipo de Coordinación País bajo la responsabilidad del/de la Coordinador/a General y trabajará en estrecha colaboración con las áreas de incidencia política y comunicación de la sede.
El/la supervisor/a de equipos de salud es responsable de liderar, motivar y supervisar directamente equipo(s) de salud, llevar a cabo actividades médicas de atención a pacientes (si se requiere) y promover la calidad de las actividades, las prácticas y los datos médicos. Es el responsable de la organizar y supervisar las actividades, así como los recursos financieros, logísticos para asegurar la buena implementación de las acciones.
El/la Trabajador/a comunitario tendrá como función llevar a cabo las actividades de promoción, sensibilización y movilización comunitaria, contribuye al seguimiento del sistema de referencia, a la construcción de diagnóstico comunitario de necesidades y al mapeo de actores.
El/la oficial de administración es quien garantizará la buena gestión administrativa y de recursos humanos y será responsable de garantizar una gestión financiera transparente y ética de los proyectos cumpliendo con los procedimientos internos establecidos por la organización, los donantes y respetando la normatividad colombiana vigente. El oficial de administración es la mano derecha del Coordinador de terreno/Responsable de base en cuanto a gestión administrativa, financiera y de RR.HH. en nuestras bases de trabajo.
El/la oficial de logística se encargará de asegurar la correcta planificación, implementación y seguimiento de las actividades y programas logísticos de los proyectos
El/la supervisor/a de equipos de salud es responsable de liderar, motivar y supervisar directamente equipo(s) de salud, llevar a cabo actividades médicas de atención a pacientes (si se requiere) y promover la calidad de las actividades, las prácticas y los datos médicos
Médicos del Mundo, es una asociación independiente que trabaja para hacer efectivo el derecho a la salud para todas las personas, especialmente para las poblaciones vulnerables, excluidas o víctimas de catástrofes de origen natural, hambrunas, enfermedades, conflictos armados o violencia
El/la supervisor/a de equipos de salud es responsable de liderar, motivar y supervisar directamente equipo(s) de salud, llevar a cabo actividades médicas de atención a pacientes (si se requiere) y promover la calidad de las actividades, las prácticas y los datos médicos. Es el responsable de la organizar y supervisar las actividades, así como los recursos financieros, logísticos para asegurar la buena implementación de las acciones.
En el marco de estas operaciones se hace necesario contratar a un/a El/la Trabajador/a comunitario tendrá como función llevar a cabo las actividades de promoción, sensibilización y movilización comunitaria, contribuye al seguimiento del sistema de referencia, a la construcción de diagnóstico comunitario de necesidades y al mapeo de actores.
El/la oficial de administración es quien garantizará la buena gestión administrativa y de recursos humanos y será responsable de garantizar una gestión financiera transparente y ética de los proyectos cumpliendo con los procedimientos internos establecidos por la organización, los donantes y respetando la normatividad colombiana vigente. El oficial de administración es la mano derecha del Coordinador de terreno/Responsable de base en cuanto a gestión administrativa, financiera y de RR.HH. en nuestras bases de trabajo.
El/la supervisor/a de equipos de salud es responsable de liderar, motivar y supervisar directamente equipo(s) de salud, llevar a cabo actividades médicas de atención a pacientes (si se requiere) y promover la calidad de las actividades, las prácticas y los datos médicos.
El/la oficial de enlace va a dar seguimiento a los acuerdos tomados de articulación con las organizaciones de la sociedad civil, las comunidades involucradas y las instituciones, a través del seguimiento de planes de trabajo específicos, mapeo de actores, rutas de atención y análisis de datos que derivan directamente de nuestras atenciones.
El objetivo de la publicación de estos términos de referencia es la recepción de ofertas y la selección del servicio de evaluación de riesgos psicosocial a través de la metodología determinada por el gobierno batería psicosocial.