Trabaja con UNOPS en Myanmar. Bajo la orientación y supervisión directa del Jefe de Servicios de Apoyo, el Asesor de Recursos Humanos (HR) asesora al personal directivo superior sobre la implementación transparente de las estrategias de recursos humanos, la prestación efectiva de servicios de recursos humanos y la gestión de la Unidad de Recursos Humanos en Myanmar, que atiende a más de 400 Personal, asegurando alta calidad, precisión y consistencia de trabajo.
Él / ella evalúa las necesidades de los clientes, interpreta y aplica las políticas, normas y regulaciones de recursos humanos, establece procedimientos internos y brinda soluciones a un amplio espectro de problemas complejos de recursos humanos. El asesor de recursos humanos proporciona orientación operativa y estratégica de recursos humanos, incluidas las mejores prácticas locales y corporativas, el establecimiento y la provisión de asesoría de recursos humanos para proyectos / fondos y la contratación. S / He proporciona promueve un enfoque colaborativo, orientado al cliente, consistente con las reglas y regulaciones de UNOPS y contribuye al mantenimiento de la moral del personal.
Requisitos
- Se requiere un título universitario avanzado (maestría o equivalente) en administración de recursos humanos, administración de empresas, ciencias sociales o campos relacionados.
- Se puede aceptar un título universitario de primer nivel con una combinación relevante de calificaciones académicas y dos años adicionales de experiencia en calificación en lugar del título universitario avanzado.
- Un mínimo de 7 años de experiencia relevante en gestión de recursos humanos a nivel internacional, preferiblemente con las Naciones Unidas y / o con organizaciones internacionales, de los cuales al menos 4 años a nivel gerencial.
- Un mínimo de 2 años de experiencia trabajando en el extranjero y brindando servicios de asesoría de recursos humanos.
- Un mínimo de 4 años de gestión de equipos con responsabilidad de supervisión.
- Un mínimo de 3 años de experiencia conduciendo y / o manejando reclutamiento.
- Experiencia en el uso de computadoras y paquetes de software de oficina (MS Office 2003 y / o versiones más recientes).
- Requisitos de idioma
- Se requiere fluidez en inglés oral y escrito.
- Conocimiento del segundo idioma de trabajo de la ONU deseable.
Proceso de aplicación
- Ingresar en este enlace
- Hacer clic en el botón “apply”
- Registrarte si cuentas con usuario y contraseña, si no, debes crear uno
País de la vacante: Yangon, Myanmar
Fecha límite para aplicar: Mayo 1 / 2019
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